Für das Unternehmen

Return on Investment garantiert

Gewinn für die Unternehmen

Führungs- und Sozialkompetenzen zählen zu den wichtigsten Anforderungen ans Management. Beides wird im SeitenWechsel geschult, geschärft, gefördert. SeitenWechsel trägt ausserdem zu Loyalität und Motivation der Teilnehmenden bei. Ein ungewöhnlicher und dauerhafter Beitrag zum Employee Branding. 

Gewinn für die Teilnehmenden

Die Teilnehmenden erweitern ihre sozialen Stärken und Führungskompetenzen. Sie bekommen aussergewöhnliche Instrumente für den Umgang mit Stress, mit knappen Ressourcen und komplett unterschiedlichen Menschen. Sie lernen zuzuhören und unkonventionelle Lösungen zu wagen.
 

Setzen Sie auf Weiterbildung mit garantierter Wirkung

  • Über 3000 SeitenWechsler seit 1994
  • 34% aller SeitenWechsler sind heute Leader, davon gehören 33% sogar zu den Top 15, den Einflussreichsten der Schweizer Wirtschaft
  • Einzigartige Zusammenarbeit mit rund 160 sozialen Institutionen schweizweit
  • Zielorientierte Weiterbildung mit Auswertung

Horizonterweiterung. Langzeitwirkung. Tausendfach erprobt.