Persönlichkeit, Führung, soziale Verantwortung.
Mehr als Weiterbildung.
Aktuell
Wie gelingt Arbeitsintegration von psychisch Erkrankten?
An der gemeinsamen Veranstaltung von Supported Employment der Psychiatrischen Universitätsklinik Zürich und SeitenWechsel erfahren Sie wertvolle Hinweise zur (Re)integration von psychisch erkrankten Menschen. Zudem wird das Weiterbildungsprogramm SeitenWechsel vorgestellt.
Montag 18. März 2024, 17:30–19:30 (inkl. Apéro) in Zürich
SeitenWechsel ist ein individuell gestalteter Arbeitseinsatz in einer sozialen Institution: Führungskräfte und Interessierte arbeiten z.B. in einer Suchtklinik, Psychiatrie oder Behindertenwerkstatt. In einem einzigartigen Kontext entwickeln sie so ihre Sozial- und Führungskompetenzen, verbessern ihr Stress- und Konfliktmanagement und leisten soziales Engagement.
Wir bieten:
Bis heute haben rund 3800 Führungskräfte aus zahlreichen Unternehmen von einem SeitenWechsel profitiert. Kontaktieren Sie uns jetzt für ein kostenloses Beratungsgespräch.
«This was a fantastic opportunity and highly valuable experience for me personally and from a professional development point of view. This helped me understand each person’s role in a team and how every individual makes a contribution to the whole. It underlined the importance of preparation and structure. It showed me how very differently people may see the same things or tackle a task. The social fabric in which we all live, also became more apparent. The importance that our firm and it’s employees contribute to that society is key. This was well worth the time investment.»
Alison Longster, Strategy, Sourcing and Execution, Credit Suisse
«Ans Eintauchen in eine komplett andere Berufswelt werden Sie sich noch 20 Jahre später erinnern. SeitenWechsel ist eine nachhaltige Weiterbildung im wahrsten Sinn des Wortes.»
Lorenz Kopp, Leiter Personalbegleitung, Post
«Man bekommt die Chance, aus einem anderen Blickwinkel auf seine eigene Arbeit zu schauen. Wenn man bereit ist hinzusehen, ist es äusserst beeindruckend. Die Erfahrung aus dieser Sicht heraus beschäftigt mich noch heute.»
Daniel Balmer, Leiter Transportlogistik, Genossenschaft Migros Ostschweiz
Empathie und Impact